2015年7月4-5日，7月11-12日，翰诺咨询为东莞某电子公司两批学员组织开展《班组长管理技能提升》企业员工内部培训，两批参训学员130多名，课程案例丰富，互动精彩，课堂氛围活跃。

   本期课程围绕基层班组长的素质模型所要求的能力，以角色定位、有效沟通、团队建设和工作教导为重点，系统化展开课程知识点的讲授。 课程中运用大量实际具体的案例，深入浅出地进行讲授；精彩互动游戏的穿插，令学员通过切身体会，轻松却又深刻地理解到课程所传达的道理；课中的演练作业，让学员现学现做，并得到讲师现场点评，令学员印象深刻。经过翰诺咨询与客户公司培训负责部门很好的配合工作，学员课后作业完成情况良好，课后知识运用得到进一步巩固，培训效果也获得了公司高层的认可。